由于去年一年没有劳动合同,申请了仲裁。

更新时间:2021-08-23 10:24:42人浏览
问题描述:
由于去年一年没有劳动合同,申请了仲裁。其次被扣了工资,合同多处违法。上班怕被为难,是离职好,还是解除今年的合同关系好。由于去年一年没有劳动合同,申请了仲裁。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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《劳动合同法》规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。也就是协商解除
2021-08-23 10:04:30
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协商不成、可以通过法律途径维权
2021-08-23 10:06:17
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可以协商解决或起诉解决
2021-08-23 10:24:42
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