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伤残等级鉴定规范
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手指骨折算几级伤残能赔多少钱
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按月享受伤残津贴(按月支付)一级伤残津贴=本人工资×90%二级伤残津贴=本人工资×85%三级伤残津贴=本人工资×80%四级伤残津贴=本人工资×75%五级伤残补助
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一般说来，骨折构成九至十级伤残。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个
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你好，这个需要专业机构根据具体情况确定的，建议咨询当地相关鉴定机构。
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您好，伤残等级是由劳动能力鉴定委员会对伤情进行专业医学鉴定后作出结论所确定的，律师并不是专业人员，做出的判断不一定准确，如需提前了解，建议咨询所在地区的伤残鉴定
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您好 是可以到专门的医院申请一下鉴定的
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承揽人受伤一般自行负责，除非定作人有过失。在选择处理方式时，应首先分析受伤原因，若因自身操作不当导致，则自行承担；若定作人存在指示或选任过失，可依法追究其责任。
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你好，按照我国对于工会的相关规定，行政单位工会经费不足时，可以直接申请向行政经费中给与补充，履行正常的手续即可
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法定节假日是带薪假期。根据《劳动法》规定，劳动者在法定节假日休息时，用人单位应照常支付工资。若违反规定，可能面临法律制裁，同时损害劳动者权益。
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不服可复议或起诉解决
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车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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具体什么情况可以描述一下
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那你那你问一下公司发给你的是那你问一下公司发给你的是什么钱嘛？要不然的话，他要求你退，你肯定要退的。这属于不当得利啊。
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你好！建议你选择拿经济补偿金。
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你好，具体情况，需要了解一下xw。
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