试用期辞职员工用缴纳社保吗

更新时间:2021-06-06 00:33:07人浏览
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试用期辞职员工用缴纳社保吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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试用期也是需要交社保的,只要在劳动合同成立期间,就要缴纳社会保险。试用期限被包括在劳动合同期限内,所以应当缴纳社会保险
2021-06-06 00:09:02
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助165872人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,劳动法规定试用期包含在劳动合同期限内,形成劳动关系后依法为劳动者缴纳社会保险费成为用人单位的法定义务,如果劳动者在试用期间发生重大疾病、工伤事故等意外状况,产生巨额赔偿费用,应由用人单位自身承担
2021-06-06 00:16:14
平台特邀律师 咨询我
已帮助81675人 · 响应时间 平均4分钟内
试用期员工可以享受社保。劳动关系存续期间,用人单位应当依法为劳动者缴纳社会保险。试用期期间包含在劳动合同的期限内。因此,用人单位应当为处于试用期的员工依法缴纳社会保险。
2021-06-06 00:33:07
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