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如何对未成年工进行劳动保护
1、最低就业年龄的规定。我国最低就业年龄为16周岁，严禁招收未满16周岁的童工;
2、对未成年工在劳动过程中的保护。法律规定了不得安排未成年工从事的劳动范围;要求用人单位对未成年工进行定期健康检查等保护工作。
1、最低就业年龄的规定。我国最低就业年龄为16周岁，严禁招收未满16周岁的童工;
2、对未成年工在劳动过程中的保护。法律规定了不得安排未成年工从事的劳动范围;要求用人单位对未成年工进行定期健康检查等保护工作。
2023-04-22 06:55:07
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