我弟弟9月23日因工伤从三楼掉下来死亡，现在有一岁以上的孩子，父亲66岁，母亲62岁，妻子。
更新时间：2021-04-14 19:42:08人浏览
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我弟弟9月23日因工伤从三楼掉下来死亡，现在有一岁以上的孩子，父亲66岁，母亲62岁，妻子。
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我国《工伤保险条例》第三十九条规定：职工因工死亡，其近亲属按照规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。具体标准如下：
一、丧葬补助金
标准：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
二、供养亲属抚恤金
1、按职工本人工资的一定比例发给由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
2、配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
3、核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
4、供养亲属范围：详见劳动和社会保障部的相关规定。
三、一次性工亡补助金
一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
一、丧葬补助金
标准：6个月的统筹地区上年度职工月平均工资。
二、供养亲属抚恤金
1、按职工本人工资的一定比例发给由工亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。
2、配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。
3、核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。
4、供养亲属范围：详见劳动和社会保障部的相关规定。
三、一次性工亡补助金
一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
2021-04-14 19:42:08
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妻子、子女、父母平分。
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原则上均分，如果你妻子在父亲生前尽到了赡养义务，也可以分到一点。
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平均分割；；
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除了抚恤金和丧葬费，其他费用五人人平分
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一般由学校出面签订，如是自己找的，当然签订协议约定为佳！
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你好，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的
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你好，因工作受伤可以要求走工伤程序
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你好，如果属于劳务关系社保可以不用买的
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你好，你简单的说下基本案情
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