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劳动仲裁争议调解法
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第十章劳动争议第七十七条用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。第七十八条解决劳动争
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劳动争议仲裁误区初探
在我们接触的一些当事人中，特别是劳动者，对于劳动法和仲裁诉讼的一些基本知识不是太清楚，存在一些误区，为了方便劳动者维护自己的权利，凯文劳动争议咨询中心的律师把一
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劳动仲裁是劳动诉讼必须要经过的程序，就是说没有经过劳动仲裁，法院是不受理你的劳动纠纷的官司的。只有仲裁不受理或者不服仲裁决定才可以向法院起诉的。劳动仲裁委员会是
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向用人单位所在地或劳动合同履行地（上班的地方）劳动争议仲裁委员会（设在区县劳动局）申请。《劳动争议仲裁调节法》第五十三条劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的
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申请劳动仲裁
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可以申请劳动仲裁。具体条款见《工伤保险条例》
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民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用；造成精神损害的，还可以要求责任人
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你好，建议尽快报警处理
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《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
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消费者维权可以向有关行政部门申诉。比如在网上交易遇到商品质量问题或假冒商标的，可依法向质量监督部门或工商管理部门投诉。
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《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
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事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担，保险赔偿额不足以承担的，再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定，保险公
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法律分析：需要根据双方签订的合同以及根据实际履行情况，如对方导致合同无法继续履行或存在违约的情况，可以起诉主张解除合同并退还款项以及支付违约金等。法律依据：《中
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需要详细了解情况才能判断
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您好，建议您联系官方客服沟通
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醉酒砸毁酒店财物需赔偿，属于侵权行为。如数额大或有严重情节，可能构成故意毁坏财物罪，面临三年以下有期徒刑、拘役或罚金等法律后果。
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依据合同约定确定
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