特种作业培训费
更新时间：2014-11-13 14:22:32人浏览
问题描述：
由企业出资(有支付货币凭证)对职工进行文化技术业务培训的，当该职工提出与企业解除劳动关系时，已签订培训合同的按培训合同执行;未签订培训合同的按劳动合同执行。因培训费用发生争议的，按国家有关劳动争议处理的规定处理。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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