乙肝携带者取保候审,公司可以拒绝肝炎携带者入职吗？

更新时间：2010-04-24 08:36:50人浏览

问题描述：

你好，我是肝炎携带者肝功能正常身体也无其它不舒服症状，算是一个健康肝炎携带者，前天去了一个公司面试录用了，却因为体验报告说我是肝炎携带者，而拒绝我入职，我该怎么办好？

4位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

章鹏律师

服务地区-广东中山

如果该公司明确以此拒绝入职，可以持相关证明向劳动局投诉。

2010-04-24 08:36:50

朱颂华律师

服务地区-广东中山

可以起诉公司。

2010-04-22 17:01:57

刘昕宇律师

服务地区-广东中山

你好！今年日前，卫生部、教育部和人力资源和社会保障部联合发出《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》，明确指出，有关检测乙肝项目的检测体检报告应密封，由受检者自行拆阅；任何单位和个人不得擅自拆阅他人的体检报告。　　《通知》要求，各地要进一步维护乙肝表面抗原携带者入学、就业权利，保护乙肝表面抗原携带者隐私权。县级以上地方人民政府人力资源社会保障、教育、卫生部门要认真贯彻落实就业促进法、教育法、传染病防治法等法律及相关法规和规章，切实维护乙肝表面抗原携带者公平入学、就业权利。　　《通知》强调，各级各类教育机构不得以学生携带乙肝表面抗原为理由拒绝招收或要求退学。除卫生部核准并予以公布的特殊职业外，健康体检非因受检者要求不得检测乙肝项目，用人单位不得以劳动者携带乙肝表面抗原为由予以拒绝招(聘)用或辞退、解聘。建议你向劳动局投诉该用人单位，或向卫生局投诉体检机构。

2010-04-22 00:13:49

庄海春律师

服务地区-江苏无锡

向劳动局投诉。

2010-04-21 19:09:18

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