公司开除我,我能得到经济赔偿吗?

更新时间:2014-06-07 21:24:35人浏览
问题描述:
本人04年上班,08年上的三险。公司在13年更换的法人。新领导对我们老员工进行打压(老员工基本走光)今年一月份领导通知我部门放假(其实第二天就把其他人召回只有我一个人没召回)。5月份领导让我自动辞职,我拒绝,并要求公司让我上班并把我放假期间的工资补发了。公司只答应让我上班(说上班后再商量补发工资的事,而我要米先补发工资再上班)公司随即就下了让我上班的通知单,我再三要共先补发工资。6月份公司又以我无故旷工的名义下达了解除劳动合同逼知单。公司这样做违法吗?我是否可以要求公司赔偿,如果申请劳动仲裁,我能胜诉吗?盼各位大律师指点迷津!
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
谢一铵律师
服务地区-四川成都
你好,根据你的描述,你可以申请仲裁维护自己合法权益 
2014-06-07 21:24:35
梁静飞律师 咨询我
服务地区-河南郑州·电话-153-3371-7115
您好,搜集相关证据劳动仲裁。
2014-06-07 17:05:50
史小明律师
服务地区-河北石家庄
要看你有什么证据了。
2014-06-07 14:00:50
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