被公司无故减薪
更新时间：2014-08-21 07:39:38人浏览
问题描述：
律师：您好！
我是一名日企员工，2002年进入公司，现在已经与公司签订了无固定期限合同，但是合同上写的是几年前的基本工资，中间涨薪的工资都没有系在合同上，但是我留有工资条。
今年6月公司日籍领导说我工资高，要给我减薪，因为我一没有违法乱纪，二没有做过公司就业规则里要给予减薪处罚的事情，而且公司里有比我工资更高的人，所以我不同意。
请问公司有权利这样减薪吗？公司总务的人说因为即使减薪后的工资也要比合同里的工资高，我起诉公司也不能赢。
请问，我真的只能接受工资这种减薪吗？我是否可以以工资条证明我被公司无故减薪了呢？
恳请解答！谢谢！
3位律师解答
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