关于工伤认定和劳动关系仲裁的问题
更新时间：2014-05-19 23:05:16人浏览
问题描述：
我父亲第一天去工厂上班，在操作机械时候摔成重伤，现在人在医院治疗。但是没有签订劳动合同和试用期合同，现有的证据是和工厂的几段用来证明劳动关系的录音，像这种情况可以认定工伤吗？需要仲裁劳动关系吗？具体的程序应该怎么办？求助各位大神帮忙。
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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