关于事假的劳动法怎么规定的
更新时间：2019-05-19 00:12:26人浏览
问题描述：
我请事假 但是公司不批 单是他说每个月可以请假的 现在不批 是不是侵犯了我的权益
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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一般劳动者请事假，用人单位是可以不批准的，如果劳动者实在有什么事情，可以跟公司领导进行沟通、协商，相信公司领导都是通情达理的。
事假，劳动者未提供劳动，那么事假期间不支付工资是可以的。但是额外克扣其他工作日的工资就是违法的。
《工资支付暂行规定》、及劳动者所在省的工资支付条例等。
事假，劳动者未提供劳动，那么事假期间不支付工资是可以的。但是额外克扣其他工作日的工资就是违法的。
《工资支付暂行规定》、及劳动者所在省的工资支付条例等。
2019-05-19 00:12:26
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