拒绝支付我们工资是否合法

更新时间:2013-10-26 22:26:21人浏览
问题描述:
我们是几个大学生,暑期的时候在某酒店上班,先前规定一共工作时间超过十五天就有工资,以后不管是每月工作几天也有工资,后来我们去讨要,她又说之后出了新规定,一个月不满十五天不发工资,所以我们最后一个工资月的那几天工资是没有的,我们要求看新规定,她拒绝,说我们非内部。如果规定是真的,那么后出的规定是否对我们之前的行为产生约束?请问是否合法 谢谢
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
冉令涛律师 咨询我
服务地区-河北石家庄·电话-139-3384-4800
你们之间有合同吗,再就是公司章程是否公示过。
2013-10-23 11:25:57
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
你们之间有合同吗,再就是公司章程是否公示过。
2013-10-23 15:08:55
高宏图律师 咨询我
服务地区-河北保定·电话-158-3085-6666
提供劳动,应当给付报酬
2013-10-24 06:22:14
李建成律师
服务地区-北京北京
您好!是违法的!
2013-10-26 22:26:21
闫建秋律师
服务地区-河北石家庄
收集证据,协商不成可以通过法律途径维权。
2013-10-23 15:40:03
王慧律师
服务地区-河北石家庄
提供劳动,应当给付报酬
2013-10-23 14:18:17
温振峰律师
服务地区-河北石家庄
他们说法是不合法的,可以要求支付工资
2013-10-23 11:49:52
法律快车律师团队律师
服务地区-河北石家庄
不合法
2013-10-23 11:32:17
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