因公司部门搬迁需要提前多少天告知才算合法?如合同还没有到期,把我按排在其它部门可以吗?如果不去其它部门有赔偿吗?

更新时间:2010-01-11 22:55:31人浏览
问题描述:
公司部门搬迁需要提前多少天告知才算合法?如合同还没有到期,把我按排在其它部门可以吗?如果不去其它部门有赔偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
陈福猛律师
服务地区-福建厦门
一般:提前30天通知。 不同意调岗的,可以要求经济补偿金。
2010-01-11 22:55:31
吴金荣律师
服务地区-福建厦门
1、公司部门搬迁没有明确规定要提前多少天通知; 2、如果你签的劳动合同有明确约定工作的岗位,那安排至其他岗位,那就是劳动合同的变更,那需要取得双方同意,如果你不同意,那可以要求公司支付经济补偿金。
2010-01-11 13:28:57
陈仁颖律师
服务地区-福建厦门
1、公司部门搬迁没有明确规定要提前多少天通知; 2、如果你们的劳动合同有约定工作的部门,那安排至其他部门,那就是劳动合同的变更,那需要取得双方同意,如果你同意,那可以要求公司支付经济补偿金。
2010-01-11 11:40:14
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