如此处理我的工伤是不是不合法？我可以起诉么？
更新时间：2008-07-03 17:18:28人浏览
问题描述：
各位律师你们好：
我是电工于1992年7月23日在登杆作业时，杆头九十公分处突然折断（木杆）使我从8米高空坠地，摔伤至残高位截瘫（径椎4，5，6）完全性，后多次治疗无效导致终身瘫痪，长年卧床不起，当年我27岁，当时领导就叫我妻终身护理（我与妻子都在电业局）就这样熬了几年，可单位却突然停发我和妻子的工资，一问才知道没给我办理工伤，叫我退休（内退）我没同意，可工资却一只停发，到了年底没办法答应了单位的要求：一次给我六万的药费，（每年三千按二十年算的）又交单位三千多养老保险就把我退休了，领导领着公证处到我家做的公正，从此以后我就在无人管了，退休后就将我妻也按下岗处理了，每月给230员护理费。
去年我去找领导，才把我的护理费从08年才开始按文件发放的，医疗卡也是08年5月才可用的。
问：我可以要求单位补发我的护理费么？是不是的给我三个护理工的护理费？可以要求单位给我支付的医疗费么？可以要求单位挥付我的劳动关系和工伤监定，发我工伤证么？可以要求单位补给我女儿的扶养费么？可以给我妻子工作的权力么？是不是要把我妻子的工资补发？公证处的公证合法么？四级以上的伤残不是不行给强退么？我为什么也要交养老保险？谁来帮帮。我。。。可以帮我打这官司么？
1位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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