订立劳动合同

更新时间:2013-09-09 09:02:57人浏览
问题描述:
请问:与用人公司不订立劳动合同,订协议可以吗? 因为公司老板想让我在合同上写上:离职时,提前三个月告知.这样写上去合理吗? 我不想写.老板就说:改写协议.内容是一致的.
7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
高亮律师
服务地区-湖北武汉
签订协议与签订合同效力是相同的; 约定离职时提前三个月告知的内容不符合法律规定,不合理。
2013-09-08 17:25:19
李攀律师 咨询我
服务地区-湖北武汉·电话-136-4722-1855
你好,写上去不具法律效力,没关系
2013-09-08 11:22:44
黄权律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589
你好,写上去不具法律效力,没关系
2013-09-08 13:14:18
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
你好,写上去不具法律效力,没关系
2013-09-08 13:38:01
乔方律师 咨询我
服务地区-湖北襄阳·电话-135-9749-8981
你好,写上去不具法律效力,没关系
2013-09-09 09:02:57
刘琛律师
服务地区-湖北武汉
你好,有法律效力
2013-09-08 11:56:19
张九才律师
服务地区-陕西西安
你好:1.应签劳动合同2.合理3.效力一样
2013-09-08 11:06:46
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