这样的问题可以得到赔偿吗?

更新时间:2009-12-23 16:39:21人浏览
问题描述:
我是一影城工作人员,并没有犯很大的错误,只是提前几分钟下班,就无缘无故被公司以顶撞上司不服从工作分配管理,违反工作的规章制度给开除了。
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
李盛律师
服务地区-湖南湘潭
依照《劳动合同法》的规定开除员工必须有法律规定的理由。不能因为其他原因就随便开除员工。你可以去劳动局申请劳动仲裁。但要注意到申请仲裁的时间。不要超过了时效。
2009-12-23 16:39:21
刘江律师
服务地区-湖南长沙
你可以申请仲裁举张经济补偿、
2009-12-22 22:21:51
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