劳动期间受伤
更新时间：2013-07-03 19:19:07人浏览
问题描述：
我想请问下工作期间腰部骨折按国家劳动法怎么赔偿
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
根据伤残等级赔偿，以八级伤残为例：
1、医疗待遇：住院伙食补助由工伤保险基金按当地的标准支付，需要护理，单位没出人护理的，单位需按当地标准支付护理费。
2、停工留薪期待遇（误工费）：治疗工伤需要确定停工留薪期，通常由治疗工伤的医疗机构出具意见，由劳动能力鉴定委员会确认，一般不超过12个月。在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由单位按月支付。
计算：本人工资X停工留薪期月数=
3、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金：标准为八级伤残为11个月的本人工资，本人工资为伤前12个月的平均月缴费工资。
计算：本人工资X11=
如果不解除劳动合同，赔偿是1、2、3项相加。
工伤职工有权利提出解除劳动合同，提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。如果单位有过错如不缴纳社保、拖欠工资等则不需提前三十日。
如果解除劳动合同，由工伤保险基金支付的一次性工伤医疗补助金，由单位支付一次性伤残就业补助金。各地标准不尽相同，按当地标准支付。
因工伤赔偿发生争议，可以申请劳动争议仲裁。
2013-07-02 14:22:48
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