请问2013年产假的规定?

更新时间:2020-10-19 17:30:22人浏览
问题描述:
请问广东省2013年产假的规定.有那一条明文规定剖腹产有15天有薪假期.那一条明文规定输卵管结扎术有21天有薪假期
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
徐飞律师 咨询我
服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996
您好,有产假的~
2013-06-23 08:38:04
有那一条明文规定剖腹产有15天有薪假期.那一条明文规定输卵管结扎术有21天有薪假期
追问 2013-06-23 09:11:19
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助126361人 · 响应时间 平均2分钟内
女职工产假期间,是没有工资的,享有的是社会保险待遇——生育津贴,由生育保险基金按所在单位上年度职工月平均工资按月支付,用人单位没有参加生育保险的,由用人单位按女职工产假前工资标准支付。女职工产假期间,不需要提供劳动,享受生育津贴是法律赋予的权利。
女职工产假期间,用人单位要求上班的,提前结束了产假,向企业提供了正常劳动,应当得到正常工资,而这工资不因女职工享受了生育津贴而减少。
即女职工按用人单位要求提前结束产假上班,可以生育津贴和双倍工资兼得。

如果用人单位违背上述规定,则女职工可以向劳动监察部门提出,若单位仍不改正或者不予赔偿,则可以向法院提起诉讼。
2020-10-19 17:30:22
平台特邀律师 咨询我
已帮助156265人 · 响应时间 平均5分钟内
1、女职工生育给予产假90天,其中产前休假15天。剖腹、侧切、三度会阴破裂等难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。晚育(已婚妇女23周岁后怀孕生育第一个子女的为晚育)并领取《独生子女光荣证》的,增加产假30天。 2、女职工怀孕流产的,经本单位医疗、保健机构和县属医疗、保健机构证明,怀孕两个月以内(含两个月)流产的,给予15天产假;怀孕四个月以内(含四个月)流产的,给予30天产假;怀孕四个月以上流产的,给予42天产假。满七个月流产分娩的,按正常产假对待。产假期间,工资照发。女职工产假期满,因身体原因仍不能工作的,经医务部门证明,其超过产假期间的待遇,按照职工患病的有关规定处理。
2016-04-12 06:17:16
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助139415人 · 响应时间 平均1分钟内
  符合国家和浙江省计生政策生育二孩,女方可以在享有国家规定98天产假基础上,再次享有30天产假奖励。
  第三十条2016年1月1日以后符合法律、法规规定生育子女的夫妻,可以获得下列福利待遇:
  (一)女方法定产假期满后,享受三十天的奖励假,不影响晋级、调整工资,并计算工龄;用人单位根据具体情况,可以给予其他优惠待遇;
  (二)男方享受十五天护理假,工资、奖金和其他福利待遇照发。
  《女职工劳动保护特别规定》:
  第七条 女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,应增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,可增加产假15天。
  女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
2015-08-04 22:26:51
邹伙发律师
服务地区-北京北京
您好,有产假的~
2013-06-23 00:44:46
有那一条明文规定剖腹产有15天有薪假期.那一条明文规定输卵管结扎术有21天有薪假期
追问 2013-06-23 09:12:00
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