惩戒解雇员工是否要工会签字
更新时间：2009-09-22 11:29:07人浏览
问题描述：
6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
服务地区-北京北京
1、应通知工会，否则程序有瑕疵。通知时无论工会是否同意都应要求工会出具签收单；
2、法律依所请参考《中华人民共和国工会法》第二十一条：企业、事业单位处分职工，工会认为不适当的，有权提出意见。
企业单方面解除职工劳动合同时，应当事先将理由通知工会，工会认为企业违反法律、法规和有关合同，要求重新研究处理时，企业应当研究工会的意见，并将处理结果书面通知工会。
职工认为企业侵犯其劳动权益而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的，工会应当给予支持和帮助。
2009-09-21 23:48:50
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