企业单方面签订劳动合同只有一份，不给员工请问这样的劳动合同是否有效？

更新时间：2013-01-14 09:07:20人浏览

问题描述：

4位律师解答

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

咨询我

吴广亚律师

盟

服务地区-江苏盐城·电话-137-7001-4005

合同一般是有效的；但应给劳动者一份，单位不给劳动者一份是错误的，你们可以向劳动监察机关申请，责令用人单位提供一份合同给劳动者。

2013-01-14 09:07:20

咨询我

黄权律师

盟

服务地区-江苏盐城·电话-133-2798-2589

合同一般是有效的；但应给劳动者一份，单位不给劳动者一份是错误的，你们可以向劳动监察机关申请，责令用人单位提供一份合同给劳动者

2013-01-13 20:09:45

咨询我

徐飞律师

盟

服务地区-江苏盐城·电话-138-1322-2996

合同一般是有效的

2013-01-13 10:24:35

刘明律师

服务地区-江苏盐城

合同一般是有效的；但应给劳动者一份，单位不给劳动者一份是错误的，你们可以向劳动监察机关申请，责令用人单位提供一份合同给劳动者。

2013-01-13 06:17:44

咨询我

平台盐城律师团队

官方

声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。

相关知识推荐

聘用合同是否可以取代劳动合同呢？

聘用合同是否可以取代劳动合同呢？上海法律网劳动律师提示，实际上，聘用合同本身就是劳动合同，形式不同，但是其内容也应该符合劳动法。如果不符合，则不符合部分无效，全

劳动合同

人浏览

如果我们单方面签了劳动合同，这个劳动合同有效吗？

劳动合同是否有效需要看主体是否得当，内容是否合法等问题，具体问题具体分析，建议必要时可以直接找律师确认。

全部1个答案 >

人咨询过去咨询

签了劳动合同可以辞职吗

1、劳动者与用人单位协商一致，可以解除劳动合同。2、不需要理由，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，劳动者在试用期内

劳动法

次播放

小时工是否要签劳动合同？

戴小英：我是一名江苏来沪的保姆，我的东家没有和我签《劳动合同》，他是否违反了《劳动法》？咨询员：根据有关规定，《上海市劳动合同条例》仅适用于本市行政区域内依法设

劳动合同订立

人浏览

用人单位是否必须与其职工签订劳动合同？

用人单位是否必须与其职工签订劳动合同？与职工签订劳动合同是用人单位的义务，如果因用人单位的原因未与劳动者签订劳动合同并对劳动者造成损害的，用人单位应当承担赔偿责

劳动合同订立

人浏览

劳动合同签了，公司没有给员工一份，劳动合同有效不

用人单位存在《劳动合同法》38条的情况，劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准，并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金（每工作1年支付1个月

全部4个答案 >

人咨询过去咨询

劳动合同怎么签

首先，用人单位自用工之日起就算是与劳动者建立了劳动关系，应当签订劳动合同。其次，劳动合同应当具备以下条款：1、用人单位的

劳动法

次播放

试用期不签劳动合同

在实践中，用人单位为了避免与劳动者订立劳动合同，往往在招用劳动者时不与劳动者签订劳动合同，或者与劳动者签订一个单独的试用期合同，试用期合同期满后再决定是否聘用该

劳动法

人浏览

....用工单位私下给员工答定了劳动合同，但不给员工一份，此合同有效吗？

只要劳动合同内容不违背法律强行规定，是双方真是意思的表示，不存在欺诈和被迫情况，而且双方都签字盖章，就是有效的合同。即使是合同部分条款违法的，如工资低于当地最低

全部4个答案 >

人咨询过去咨询

公司与我签订劳动合同，但不给缴纳社会保险，这样的劳动合同是否有效？

通常情况下，如果劳动者同用人单位签订了劳动合同，存在事实劳动关系，这种情况下劳动者可以要求用人单位依法缴纳社会保险。五险一金的具体办理如下：(一)办理情况是：有

全部3个答案 >

人咨询过去咨询