事业单位节日加班工资基数如何计算

更新时间:2013-01-10 22:42:05人浏览
问题描述:
你好!我是全额事业单位一名工作人员,想咨询一下事业单位加班费的问题。单位是事务性单位,严重缺编,日常工作量很大,工作日、双休经常加班,如果年度内不能安排调休。1:请问能不能发放加班费?2、若能发,能否按照劳动合同法的规定计算加班费?3、加班费的计算基数怎么确定?如:某人应发工资=岗位工资+薪级工资+各种补贴(活工资部分)加班费的计算基数是按“岗位工资+薪级工资+各种补贴”来执行,还是按照固基本工资“岗位工资+薪级工资”来执行?有无具体相关的规定,谢谢!
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
雍海律所律师
服务地区-辽宁大连
一般按基本工资。
2013-01-10 22:42:05
董毅智律师
服务地区-辽宁大连
您好:基本工资。
2013-01-10 10:54:35
毛健民律师
服务地区-辽宁大连
可以委托律师计算。
2013-01-09 13:32:27
王强律师
服务地区-辽宁大连
一般按照基本工资 如需帮助,电话联系
2013-01-08 20:13:41
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一般按照基本工资 如需帮助,电话联系
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