用人单位说没提前通知,扣十一月份的工资,没有签订劳动合同,这个你能讨回被扣的工资和相应的其他赔偿吗?

更新时间:2012-12-24 22:50:03人浏览
问题描述:
十二月份不去上班了,用人单位说没提前通知,算旷工三天自离而且还要旷一罚三,扣十一月份的工资,没有签订劳动合同,但是有中介。这个你能讨回被扣的工资和相应的其他赔偿吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
沈辉律师 咨询我
服务地区-四川成都·电话-139-8219-5329
你好,你们可以协商解决, 协商不成,你应当尽快申请劳动仲裁要求单位支付双倍工资和扣留的工资等。
2012-12-24 22:50:03
王文建律师
服务地区-四川成都
矿工几天就扣几天的工资,旷一罚三是违法的。
2012-12-24 20:46:19
殷涛律师
服务地区-四川成都
你好,矿工几天就扣几天的工资,旷一罚三是违法的。 如有其他疑问或需要律师帮助,欢迎来电活当面咨询。
2012-12-24 19:38:54
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