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非工伤死亡厂家不赔偿怎么办
如果我们在工作的过程中受到了伤害,我们可以向工作单位寻求赔偿,但如果是非工伤死亡,又应该如何处理呢?我们可以向哪些机构寻求赔偿?接下来和法律快车小编解释下面这篇
工伤死亡
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员工没签劳动合同不影响工伤赔偿
劳动法问题咨询:我于两年前进入木材厂打工,进厂时并未签订书面劳动合同。前不久,我在吊车边干活儿被砸伤,现已终身伤残。出院后,我多次找木材厂要求赔偿。可是,木材厂
工伤伤残赔偿
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工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。工伤赔偿标准,又称工伤保险待遇标准。是指工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目
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1.建议通过正常程序解决工伤纠纷!2.首先要到当地劳动部门申请工伤认定,这是所有问题的前提,不申请工伤认定,就无法通过工伤获得赔偿,如果单位不申请的话,职工个人
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工伤鉴定的程序怎么走,1、由工伤职工所在单位填写《劳动鉴定申请表》,申请劳动鉴定。特殊情况下,职工可直接申请;2、提供历次病、伤、残医院治疗的原始病历,属因工伤
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不合法
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产假计算有规定。具体操作为:1)了解当地法律法规对产假开始和结束时间的规定;2)通常从分娩前半个月开始计算,持续至产后五个半月;3)与雇主沟通确认产假安排,确保
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您可能遭遇了非法解雇。处理方式:1)若希望留在公司,可尝试与人事沟通,要求提供不合格证明并寻求调岗;2)若认为权益受损,可要求公司按照《劳动合同法》规定支付赔偿
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可以主张。具体操作分情况:1)如公司有拖欠工资行为,应先与公司沟通协商,要求补发工资;2)协商无果,可向劳动监察部门投诉,提供相关证据,要求其介入调查;3)若劳
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外包裁员找与外包员工签订书面劳动合同的外包公司赔偿,假如外包公司与劳动者签订的是劳务合同的,则劳动者不能因为被裁员而索要赔偿;因为裁员给予经济补偿是劳动关系中适
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
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老板拖欠工资,先找老板协商解决,如果协商不成,可以向当地劳动局投诉。也可以申请劳动仲裁,不服仲裁裁决,可以向人民法院起诉。
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你可申请工伤鉴定确定赔偿标准的
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您好,生病治疗,可以享受医疗保险待遇和病例工资待遇。
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老板不给工资可以通过以下方法解决:与用人单位协商;向调解组织申请调解;向劳动行政部门举报;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;向人民法院请求支付令,对仲裁裁决不服的还
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