拖欠工资怎么要
更新时间:2012-08-25 10:34:25人浏览
问题描述:
老板说让我找几个人干活干了活的钱才给了一半好长时间了都没要上没次要都说是等几天也就是说我找的人工资都是我在别的地方打工给他们的到最后就剩下我的了
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
服务地区-甘肃张掖
1、你好。建议委托律师撰写撰写专业举报材料,向当地劳动监察大队书面举报。
2、此案件我可为你出具专业《法律咨询意见书》,就你所咨询的问题进行专业法律分析,同时详细指导你该怎么办。需要帮助可来电详谈。
3、可就你咨询的问题提供详细的国家法律法规和部门规章以及相应的地方性法规,同时可以提供国家政策性规定、最高人民法院的相关司法解释,以便你诉讼或协商使用。需要帮助可来电详谈。
4、可就赔偿费用具体数额问题提供严格依照国家法律法规所做的详细计算。可以方便你诉讼或协商使用,需要帮助可来电详谈。
5、本律师处理过类似的一些案例,可为你提供这方面的经验。如果需要可来电详谈。
6、我是张掖的律师,可以随时帮助你。建议约时间见面详谈。
2012-08-25 10:34:25
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
如果企业因为某种原因而破产,此时劳动者没有得到相应的工资,这种情况下,劳动者可以先行通同用人单位进行协商,因为破产法规定在破产时,劳动者的工资在清偿顺序上是第一
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
一、在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳动
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求老板支付工资:一是可以采取劳动监察投诉或申请劳动仲裁。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资的可以先到劳动监察投诉,未果可申请劳动仲裁。
满意请按采纳
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故责任认定书下来后能做的事情是若是对于责任的划分没有异议的,双方可以协商赔偿若是不能达成合意的,可以申请调解。若是对于责任的划分有异议的,可以在法定期限内
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动争议的解决途径有以下几种:第一、协商。第二、调解。在用人单位内,可以设立劳动争议调解委员会负责调解本单位的劳动争议。第三、仲裁。申请仲裁是提起诉讼的前置程序
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询