员工与员工冲突致伤

更新时间:2012-06-12 14:35:00人浏览
问题描述:
因在工作上对方不够负责而被我骂了他一句结果被推倒致伤。
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
田野律师
服务地区-北京北京
该治伤行为如果能够证明与职务有关的,可以申请工伤。对加害人的行为看是故意还是过失,要看当时的情况,由于信息有限,不知道当时是否有公安机关的介入,如果有公安机关的介入,可以通过调查情况进行评价
2012-06-12 14:35:00
田洪涛律师
服务地区-北京北京
该治伤行为如果能够证明与职务有关的,可以申请工伤。
2012-06-09 20:47:46
马彦田律师
服务地区-内蒙古通辽
由加害人或单位赔偿被害人的损失。
2012-06-09 14:28:54
王亚东律师
服务地区-安徽宿州
对方应该赔偿你的损失
2012-06-09 10:56:04
王占胜律师
服务地区-内蒙古鄂尔多斯
协商处理,不行就起诉。
2012-06-09 10:46:55
郭炳军律师
服务地区-内蒙古赤峰
由对方承担赔偿责任。
2012-06-09 10:37:26
俞小棕律师
服务地区-福建厦门
加害人应该赔偿受害人的损失
2012-06-09 10:32:47
高永峰律师
服务地区-上海上海
对方应该赔偿你的损失。
2012-06-09 10:21:25
王春林律师
服务地区-内蒙古呼和浩特
该治伤行为如果能够证明与职务有关的,可以申请工伤。对加害人的行为看是故意还是过失,要看当时的情况,由于信息有限,不知道当时是否有公安机关的介入,如果有公安机关的介入,可以通过调查情况进行评价。王春林律师
2012-06-09 10:17:30
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