工程建设项目,专业分包拖欠管理人员工资问题,专业分包管理人员怎样诉求要回工资?

更新时间:2024-05-27 15:45:20人浏览
问题描述:
工程建设项目,专业分包拖欠管理人员工资问题,专业分包管理人员怎样诉求要回工资?
8位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
王倩律师 咨询我
服务地区-浙江金华·电话-139-6796-2687
如果是有公司的则向用人单位所在地的劳动监察大队投诉,要求介入处理。同时也可向建设公司或者工程所以在的劳动监察大队投诉,一般来说有扣过保证金优先给工人工资的。
2024-05-27 15:45:20
煊为律所律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-180-6795-8975
在的,是拖欠多久了,拖欠多少钱
2024-05-27 10:30:24
中凯杭州分所律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-130-6771-9003
你好 请问下拖欠了多少工资呢
2024-05-27 10:41:09
孔德律师团队律师 咨询我
服务地区-浙江杭州·电话-400-6062-325
拖欠工资可以收集证据仲裁
2024-05-27 10:28:13
平台特邀律师 咨询我
已帮助153499人 · 响应时间 平均3分钟内
专业分包管理人员被拖欠工资,可以通过协商、举报、调解、仲裁、诉讼等方式维权。依据《劳动争议调解仲裁法》第五条,如协商不成可向调解组织申请调解,调解不成可申请仲裁,对仲裁不服可向法院起诉。如不及时处理,可能影响个人权益和生活。
2024-05-27 09:50:29
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助144837人 · 响应时间 平均1分钟内
诉求专业分包拖欠工资,可先协商,无果则向劳动行政部门举报或申请调解,调解不成可申请仲裁,不服仲裁可起诉。协商要双方达成一致;举报需提供相关证据;调解要在第三方主持下进行;仲裁和诉讼要遵循法定程序。
2024-05-27 09:50:07
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助72540人 · 响应时间 平均4分钟内
处理专业分包拖欠管理人员工资问题,常见方式包括协商、举报、调解、仲裁和诉讼。选择时需考虑效率、成本和证据情况。协商快速但可能无效,举报可借助行政力量,调解更灵活,仲裁具法律效力,诉讼则更权威。
2024-05-27 09:49:52
陈德文律师
服务地区-浙江杭州
你好,可以申请劳动仲裁。
2024-05-27 10:36:21
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