公司拖欠我们加班费，我们是劳务派遣的，我们已经申请调节，调节好以后，我们可以申请解除合同吗？
更新时间：2024-05-10 15:06:21人浏览
问题描述：
公司拖欠我们加班费，我们是劳务派遣的，我们已经申请调节，调节好以后，我们可以申请解除合同吗？
9位律师解答
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张春利团队律师
盟
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拖欠工资属于用人单位过错，劳动者不需要申请，可以直接通知用人单位解除合同，不用用人单位同意。
2024-05-10 09:33:27
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可以申请解除合同。根据劳动合同法，单位拖欠工资，劳动者有权申请劳动仲裁，要求补发加班费，同时可要求解除劳动关系并获得补偿金。如不及时处理，可能影响劳动者的合法权益。
2024-05-09 23:30:35
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常见的处理方式包括申请劳动仲裁或寻求法律援助。选择申请劳动仲裁可快速解决纠纷，要求单位补发加班费并解除合同；而寻求法律援助可获得更专业的法律支持，确保自身权益得到充分保护。
2024-05-09 23:30:25
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官方
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可以申请。操作如下：1.收集证据，如加班记录、工资单等；2.向劳动仲裁机构提交申请，写明诉求；3.等待仲裁结果，如不满意可上诉；4.如仲裁支持，单位需补发加班费，同时可要求解除合同并获得补偿金。
2024-05-09 23:29:56
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