如果五一假期没有得放假，也没有加工资，老板是否违法了？
更新时间：2024-05-03 17:04:12人浏览
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如果五一假期没有得放假，也没有加工资，老板是否违法了？
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你好，答复如下：
1、属于违法行为；
2、五一属于国家规定的法定节假日，应当正常发放工资；
3、你们可要求饭堂支付未签劳动合同期间的双倍工资
1、属于违法行为；
2、五一属于国家规定的法定节假日，应当正常发放工资；
3、你们可要求饭堂支付未签劳动合同期间的双倍工资
2024-05-03 14:27:58
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