人力资源派遣人员在单位16年.未签无固定期限合同.只签了每2年一次的合同.这样算违法吗

更新时间:2024-03-27 23:00:33人浏览
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人力资源派遣人员在单位16年.未签无固定期限合同.只签了每2年一次的合同.这样算违法吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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你好,劳务派遣合同签订的年限问题,劳务派遣公司与劳动者的劳动合同的最高期限法律没有规定,只有最低不少于2年的规定。
2024-03-27 23:00:33
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可以通过仲裁维权
2024-03-27 23:00:31
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你好,劳务派遣合同,是由实际用工单位和劳务派遣公司首先签订劳务派遣协议,之后由劳务派遣公司代替用人单位招聘员工进行派遣的合同。劳务派遣合同的期限一般要到2年以上,内容要写明用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。
2024-03-27 22:59:43
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