产假期间除了自己交的社保住房公积金要从生育津贴扣除外，公司交的也要从生育津贴扣除吗
更新时间：2024-03-26 00:33:46人浏览
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产假期间除了自己交的社保住房公积金要从生育津贴扣除外，公司交的也要从生育津贴扣除吗
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你好，如果是说公司缴费部分，那么自然不能从当事人的生育津贴中扣除。但是如果是社保的个人缴费部分且生育期间未曾扣缴，则可以从生育津贴中扣除。另外，如果生育期间用人单位支付了基本工资等，这些也是可以从生育津贴中扣除后再将余额发放给当事人的。3
2024-03-25 17:03:55
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阳贻峰律师
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产假期间除了自己交的社保住房公积金要从生育津贴扣除外，公司交的也要从生育津贴扣除吗
2024-03-25 17:33:29
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法律分析：产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为：月缴费工资／30天×产假天数；如果单位没有交社保，产假期间公司应当按正常出勤发放工资。法律依据：《中华人民共和国人口与计划生育法》 第二十五条 符合法律、法规规定生育子女的夫妻，可以获得延长生育假的奖励或者其他福利待遇。
《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
《中华人民共和国社会保险法》
第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
第五十五条 生育医疗费用包括下列各项：
（一）生育的医疗费用；
（二）计划生育的医疗费用；
（三）法律、法规规定的其他项目费用。
第五十六条 职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：
（一）女职工生育享受产假；
（二）享受计划生育手术休假；
（三）法律、法规规定的其他情形。
生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
《女职工劳动保护特别规定》 第七条 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，应增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，可增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
《中华人民共和国社会保险法》
第五十三条 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
第五十五条 生育医疗费用包括下列各项：
（一）生育的医疗费用；
（二）计划生育的医疗费用；
（三）法律、法规规定的其他项目费用。
第五十六条 职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴：
（一）女职工生育享受产假；
（二）享受计划生育手术休假；
（三）法律、法规规定的其他情形。
生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
2024-03-25 16:34:35
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生育津贴是对用人单位的补偿，并非个人领取。参保女员工生育按照国家和省有关规定享受产假，产假期间的工资由用人单位按《江苏省工资支付条例》发放，生育保险基金以生育津贴形式对用人单位予以补偿。
女员工生育时是在定点医院持卡结算生育费用的，生育津贴则在医院与社保中心对账结束后，社保中心会自动将此津贴发放至单位银行账户；若女员工是在户籍地或其他地区镇级以上医院生育的，生育津贴则是在员工至社保中心办理生育费用结算后的次月月底发放到单位银行账户上。
女员工生育时是在定点医院持卡结算生育费用的，生育津贴则在医院与社保中心对账结束后，社保中心会自动将此津贴发放至单位银行账户；若女员工是在户籍地或其他地区镇级以上医院生育的，生育津贴则是在员工至社保中心办理生育费用结算后的次月月底发放到单位银行账户上。
2024-03-25 16:34:30
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法律分析：其中生育津贴高于产假期间本人工资标准的,用人单位不得克扣。故单位应将生育津贴按照实发年份列入当年工资总额计算住房公积金缴费基数。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》 第五十四条 用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
《住房公积金管理条例》 第十三条 住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记,经住房公积金管理中心审核后,到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。
每个职工只能有一个住房公积金账户。住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细帐,记职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。
生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
《住房公积金管理条例》 第十三条 住房公积金管理中心应当在受委托银行设立住房公积金专户。单位应当到住房公积金管理中心办理住房公积金缴存登记,经住房公积金管理中心审核后,到受委托银行为本单位职工办理住房公积金账户设立手续。
每个职工只能有一个住房公积金账户。住房公积金管理中心应当建立职工住房公积金明细帐,记职工个人住房公积金的缴存、提取等情况。
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