现在发现当时有生育津贴 多背前公司扣了，当时休 天只发了最低底薪 现在还能追回生育津贴吗
更新时间：2024-03-18 20:22:00人浏览
问题描述：
我生大宝是16 年底，现在发现当时有生育津贴 12000 多背前公司扣了，没发，当时休 98 天只发了最低底薪 1370，现在还能追回生育津贴吗
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钱承律师
盟
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如果您发现前公司在您生育时扣留了本应发放的生育津贴，您可以尝试追回这笔款项。根据《中华人民共和国社会保险法》及相关生育保险的规定，女性职员在生育时有权获得生育津贴，这是由社会保险基金支付给符合条件的生育女性的经济补助。
如果您确信当时的生育津贴被错误地扣留了，您可以采取以下步骤：
收集证据：整理与生育相关的所有文件和凭证，包括但不限于劳动合同、工资条、生育期间的请假记录、社会保险缴纳证明等。
与前公司沟通：首先尝试与前公司的人力资源部门或管理层沟通，说明情况并要求补发生育津贴。
社保部门申诉：如果与公司的沟通没有结果，您可以向当地的社会保险经办机构提出申诉，请求其介入调查。
劳动仲裁：如果上述途径都无法解决问题，您可以向劳动争议仲裁委员会提起仲裁，要求前公司支付应得的生育津贴及可能的赔偿金。
法律诉讼：最后，如果仲裁未能解决问题，您还可以通过法律途径，向人民法院提起诉讼。
2024-03-18 20:22:00
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正常情况下，生育津贴是要全额返还给员工的，但是有一些企业和单位是有每个月发放员工工资的，然后再等产妇三个月之后生育津贴可以领取了之后，会从生育津贴里面扣除工资的部分，然后把差额返还给员工。
2024-03-18 19:53:12
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