我9月底达到退休年龄，可是以前公司5年5个月没有给我买社保现在快退休了要求公司给我补缴以前没有交的社保可以吗？
更新时间：2024-03-16 15:10:01人浏览
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我9月底达到退休年龄，可是以前公司5年5个月没有给我买社保现在快退休了要求公司给我补缴以前没有交的社保可以吗？
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一，职工社保补缴五年可以吗？ 退休 前累计交够15年可以继续买也可以不用买，不过交的多退休后领的就多 参保人达到 退休年龄 时 养老保险 缴费不足15年的，可以申请 个人社保 缴费至满15年，也就是推迟退休。
社会保险法 实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性补缴至满15年。 退休时累计缴纳基本 医疗保险 费不足年限的，按退休时上一年本市职工月平均 工资 的7%，以现金形式一次性补足不足年限。
自补足的次月起享受退休人员的医疗保险待遇。 二，社保补缴 社保补缴是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳，之后又将这些月份的社保补缴上。 一般是指当人们想要 买房 、落户、办理退休等需求时，发现社保累计缴纳时间没有达到享受相应待遇的要求，从而需要补缴之前没有交到月份的社保，以确保可以享有相应的社保权益。
根据法律依据：《社会保险法》 第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向 社会保险 经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。 社保补缴所需的材料
(1)各地区政策不同，要求的材料不同;
(2)补缴的时间不同，要求的材料也不同。一般来说，补缴的月份越早，所需要的材料越多。 具体所需材料，建议登陆当地人力资源和社会保障局官网查看，或拨打12333人力资源社会保障电话咨询。 社保是国家强制要求企业必须为员工购买的一种福利，但同时也需要员工在企业中提供必要的劳动。但是一些不法的企业用社保补贴等形式拒绝为劳动者购买相关的社保，为了减少相应的支出。
社会保险法 实施前参保、延长缴费5年后仍不足15年的，可以一次性补缴至满15年。 退休时累计缴纳基本 医疗保险 费不足年限的，按退休时上一年本市职工月平均 工资 的7%，以现金形式一次性补足不足年限。
自补足的次月起享受退休人员的医疗保险待遇。 二，社保补缴 社保补缴是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳，之后又将这些月份的社保补缴上。 一般是指当人们想要 买房 、落户、办理退休等需求时，发现社保累计缴纳时间没有达到享受相应待遇的要求，从而需要补缴之前没有交到月份的社保，以确保可以享有相应的社保权益。
根据法律依据：《社会保险法》 第五十八条规定用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向 社会保险 经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 第六十三条规定用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 一般情况下，补缴保险的期间根据社会保险费征收机构视企业情况而定。 社保补缴所需的材料
(1)各地区政策不同，要求的材料不同;
(2)补缴的时间不同，要求的材料也不同。一般来说，补缴的月份越早，所需要的材料越多。 具体所需材料，建议登陆当地人力资源和社会保障局官网查看，或拨打12333人力资源社会保障电话咨询。 社保是国家强制要求企业必须为员工购买的一种福利，但同时也需要员工在企业中提供必要的劳动。但是一些不法的企业用社保补贴等形式拒绝为劳动者购买相关的社保，为了减少相应的支出。
2024-03-09 23:25:11
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用人单位从开始用工就应该给员工缴纳社保金，如果之前没有缴纳的，可以找单位领导协商让单位补缴之前的社保金，如果协商不成，你应该积极收集在职工单位工作和欠缴的社保金证据，到当地劳动监察部门申请劳动仲裁，也可以直接去法院诉讼解决。
2024-03-09 23:24:36
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已帮助165142人 · 响应时间 平均5分钟内
如果是因为社保引起其他问题，则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职，这个时候可以主张经济补偿的，这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
2024-03-09 23:24:32
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你好 这个得看具体情况的哦
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你好，具体什么原因造成的
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您 好，这个要先做工伤认定
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你好 可以退 到社保局去办理A
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