我想问一下在昆山。我底薪是6300。公司说一个月五险一金我个人承担700元,公司1400元。这个五险一金比例算高吗

更新时间:2024-02-03 20:16:56人浏览
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你好,我想问一下在昆山。我底薪是6300。公司说一个月五险一金我个人承担700元,公司1400元。这个五险一金比例算高吗
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五险一金按基本工资还是全额工资或者某地社会平均工资来算,要看你们公司的规定。对于普通企业来说,职工本人的缴费基数是,基本上用人单位上年度以货币形式发放给职工的工资待遇的月均值。
2024-02-03 20:16:56
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实际上五险一金的高低取决于职工的上年度工资收入总额,因此五险一金高的前提是个人工资水平高。
1、职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数。
2、职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
2024-02-03 20:16:48
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法律分析:实际上五险一金的高低取决于职工的上年度工资收入总额,因此五险一金高的前提是个人工资水平高。
1、职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的,以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数。
2、职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第四条 中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
2024-02-03 20:15:52
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