电脑打的合同没有签字按手印时间也错的有效吗

更新时间:2024-01-30 13:53:46人浏览
问题描述:
电脑打的合同没有签字按手印时间也错的有效吗
5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
辽宁青楠律所律师 咨询我
服务地区-云南昆明·电话-186-4208-6018
电脑打的合同没有签字按手印时间也错的有效性需要具体情况具体分析。一般来说,合同的有效性取决于法律的规定和合同的约定。如果合同的内容符合法律规定,并且双方当事人有合法的签约能力,那么合同通常是有效的,签字和按手印并不是必须的。 然而,如果合同的内容存在明显的错误或者不合法的情况,或者双方当事人没有合法的签约能力(例如未成年人或无民事行为能力的人),那么合同可能会被认定为无效。此外,如果合同中约定了签字或按手印是必要的生效条件,那么没有签字或按手印的合同可能会被认定为无效。 因此,在签订合同时,建议仔细核对合同的内容,确保合同合法、有效,并且符合双方的意愿和利益。如果存在疑问或错误,应及时修改和纠正。如果有法律专业人士的指导和协助,可以更好地确保合同的合法性和有效性。
2024-01-30 13:53:46
颜昌军律师 咨询我
服务地区-云南昆明·电话-184-8731-9676
没有签字按手印,没有法律效力,希望我的解答能给你带来帮助,期待你不懂得地方继续咨询。
2024-01-30 11:53:12
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助107201人 · 响应时间 平均3分钟内
有效。根据相关法律,合同自合同各方当事人签字或盖章之日起生效。如果签订日期写错,应由双方共同在涂改处签字或盖章确认,以免将来产生不必要的争议。根据相关法律的相关规定,当事人有相应的民事权利能力和民事行为能力,依法享有自愿订立合同的权利,合同内容不违反法律规定,不存在法律规定的的情形,合同即是合法有效的。
2024-01-30 00:40:45
合同纠纷律师团队 咨询我
已帮助148841人 · 响应时间 平均3分钟内
有效。根据相关法律,合同自合同各方当事人签字或盖章之日起生效。如果签订日期写错,应由双方共同在涂改处签字或盖章确认,以免将来产生不必要的争议。
根据相关法律的相关规定,当事人有相应的民事权利能力和民事行为能力,依法享有自愿订立合同的权利,合同内容不违反法律规定,不存在法律规定的的情形,合同即是合法有效的。
法律依据 :法律依据:《民法典》第一百四十三条 具备下列条件的民事法律行为有效:
(一)行为人具有相应的民事行为能力;
(二)意思表示真实;
(三)不违反法律、行政法规的强制性规定,不违背公序良俗。
2024-01-30 00:40:45
平台特邀律师 咨询我
已帮助118169人 · 响应时间 平均2分钟内
认定合同效力要从两个方面进行判断。一是否具备生效的条件,合同生效的条件有:合同当事人双方是否具有民事行为能力,意思表示是否真实,合同内容是否违反法律行政法规。二是合同是否存在合同法规定的合同无效的情形。
2024-01-30 00:40:44
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司一直不签合同怎么赔偿
公司一直不签合同怎么赔偿
公司一直不签劳动合同,应支付劳动者双倍工资并尽快补签。劳动者应警惕不合规合同类型,如口头、简单、“暗箱”等,并坚持要求签订书面合同,保障自身权益。
不签劳动合同的赔偿
人浏览
签合同按手印,应当同时签字,合同才属于依法成立,在符合意思表示真实等条件下有效。《民法典》第一百四十三条规定,具备下列条件的民事法律行为有效:(一)行为人具有相
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
没签合同给公司造成损失需要赔偿么
没签合同给公司造成损失需要赔偿么
没签合同给公司造成损失,已经建立事实劳动关系,属于职务行为的,不需要赔偿;已经建立事实劳动关系,属于劳动者个人原因造成的
劳动合同纠纷
人浏览
生效,按指模不是必须的条件
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
没签劳动合同双倍工资标准
没签劳动合同双倍工资标准
没签劳动合同双倍工资标准是用人单位自用工之日起,超过一个月未满一年的,没有和劳动者订立书面形式的劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
劳动合同法案例
人浏览
签合同没按手印,但如果合同是依法订立的,采用了签名、盖章等方式签字的,合同是有效的。按手印的具有与签字或盖章同等的法律效力,都是有效的签字方式。法律依据:202
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询