你好律师签劳务合同中午下班马路边猝死公司不管也不赔偿怎办

更新时间:2024-01-21 15:37:38人浏览
问题描述:
你好律师签劳务合同中午下班马路边猝死公司不管也不赔偿怎办
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助193062人 · 响应时间 平均3分钟内
可以申请劳动仲裁
2024-01-21 15:37:38
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助93093人 · 响应时间 平均3分钟内
你好,你可以要求单位申请工亡认定
2024-01-21 15:37:15
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助166787人 · 响应时间 平均2分钟内
建议双方积极沟通,根据过错程度承担相应的法律责任,无法协商的可以起诉维权
2024-01-21 15:37:10
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
上班工亡赔偿
上班工亡赔偿
工亡赔偿的标准:死亡赔偿金按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,按二十年计算;丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均
损害赔偿
人浏览
私人老板没签合同工伤的,由老板在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。老板不申请的,员工可以自己申
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
上班时间受伤了公司不管怎么办
上班时间受伤了公司不管怎么办
上班时间受伤了公司不管的,劳动者或者其亲属可以在一年之内携带相关资料到当地的社保部门申请工伤认定,工伤补偿项目是医疗费、
其他
人浏览
职工下班途中车祸身亡,是否认定为工伤?
职工下班途中车祸身亡,是否认定为工伤?
职工下班途中车祸身亡,是否认定为工伤?案例2005年1月1日晚上,南汇区某工地安排职工聚餐,陈先生聚餐结束后,自行骑轻便摩托车回家,在行驶途中,与一辆货运车相撞
工伤认定范围
人浏览
员工在宿舍意外死亡,一般不属于工伤,若用人单位对劳动者死亡有过错的,应当承担相应的赔偿责任。劳动者属于参加基本养老保险的个人的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工下班后在家猝死公司要赔偿吗
员工下班后在家猝死公司要赔偿吗
员工下班后在家猝死,公司不需要赔偿。单位按非因工死亡处理,按以下规定支付赔偿金。因未交保险应由社保支付的部分单位支付。工
劳动法
人浏览
如果工人在工地上死亡,属于工伤的,由工伤保险基金和用人单位依法支付工亡待遇;属于工伤但用人单位未缴纳工伤保险费的,由用人单位支付全部工亡保险待遇;属于他人侵权造
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司给予适当的人道主义补偿,一般就几万。因为不是工作时间不是工作地点不是因为工作死亡不构成工伤工亡
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务关系中的提供劳务一方在上班时间猝死的,应当由接受劳务一方与提供劳务一方根据各自的过错来承担责任;如果是第三人造成的,则可由第三人赔偿丧葬费和死亡赔偿金等费用
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
举报老师补课需要提供的证据如下:1、补课缴费记录、补课地址、时间、人数以及补课的照片或视频证据;2、当事人的陈述,书证,物证,电子数据,鉴定意见,勘验笔录的证据
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
轮休一般适用于实行不定时工作制和综合计算工时工作制的职工。但即使轮休,企业安排员工加班仍然有时间限制。用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
你好,可以到劳动局投诉
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
公司未与劳动者签订劳动合同,需从第二个月起支付双倍工资。若应签无固定期限合同而未签,同样支付双倍工资。此举旨在保障劳动者权益,促进劳动关系稳定。未及时处理可能导
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
建议双方积极沟通,根据过错程度承担相应的法律责任,无法协商的可以起诉维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司没了,解除劳动合同的方式是公司经依法清算后注销终止的,劳动关系也随之解除。或者要是公司还有负责人、破产管理人的,可以与公司协商解除,需要提前三十日以书面形式
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,已经拖欠4个月工资,劳动者可以直接提出辞职,要求用人单位支付工资及经济补偿金解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
当事人合法解除劳动合同,如果属于《劳动合同法》第四十六条中的情形之一,用人单位应当按劳动者在本单位工作的年限,以每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付经济补偿
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询