我于是向相关部门反应，我给学校交的第三方协议是在2024年12月22日生效，请问我能要回我的工资吗？
更新时间：2024-01-20 13:25:54人浏览
问题描述：
你好，我是大学生，目前是实习阶段情况是这样的，我去早教机构实习，口头上交待工作，有微信截图事实，我于2024年12月1日起在单位工作到2024年1月18日，期间因为某些原因向老板提出离职，老板没有回应，等到我们面对面协商，老板拒付工资，并且要求我大学实习生缴纳16000的培训费，要么与我签订两年工作合同，这在我12月1日前都没有说到过，有威胁情况存在，我于是向相关部门反应，学校也找到我说，我给学校交的第三方协议是在2024年12月22日生效，等于说我12月1日到22日不算我的工作时间，而用人单位是每月28号发工资，从12月22日到1月18日不够一个月，单位拒绝发工资！但是12月1日到1月18日我工作证明都在，请问我能要回我的工资吗？
6位律师解答
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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
2024-01-18 12:27:47
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劳动者可以到当地劳动局（人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会）申请仲裁，要求支付工资。
2024-01-18 12:27:10
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