工伤事故报告模板
更新时间：2023-10-08 17:58:26人浏览
问题描述：
工伤事故报告模板
4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助94361人 · 响应时间 平均3分钟内
写个人工伤事故报告，应写清楚以下内容：
1、工伤职工的身份信息，用人单位的概况；
2、事故发生的时间、地点、当事人及伤残鉴定等级；
3、事故发生的主要过程；
4、事故发生的原因，包括直接原因和间接原因；
5、对于事故发生后的处理过程、补救措施和善后处理；
6、初步的责任认定；
7、杜绝此类事故再次发生的安全措施。
根据《工伤保险条例》第十九条规定，社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。
职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。
职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。法律依据：《工伤保险条例》第十九条。
1、工伤职工的身份信息，用人单位的概况；
2、事故发生的时间、地点、当事人及伤残鉴定等级；
3、事故发生的主要过程；
4、事故发生的原因，包括直接原因和间接原因；
5、对于事故发生后的处理过程、补救措施和善后处理；
6、初步的责任认定；
7、杜绝此类事故再次发生的安全措施。
根据《工伤保险条例》第十九条规定，社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门应当予以协助。
职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书的，社会保险行政部门不再进行调查核实。
职工或者其近亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。法律依据：《工伤保险条例》第十九条。
2023-10-08 12:59:22
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助75092人 · 响应时间 平均1分钟内
工伤事故报告没有具体的书写要求，一般来说，写明职工姓名、身份证号码、受伤原因、受伤时间、伤残等级等情况即可。通常这个不是申请工伤认定的主要材料，所以并无具体的要求。法律依据：《工伤保险条例》第十八条
提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（一）工伤认定申请表；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，劳动保障行政部门应当受理。
提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（一）工伤认定申请表；
（二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，劳动保障行政部门应当受理。
2023-10-08 12:58:57
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助142026人 · 响应时间 平均3分钟内
个人工伤事故报告应当写明受伤职工的姓名、性别、年龄、联系方式；发生工伤的原因；发生工伤的经过；事故的处理过程；职工的工伤程度；医院的诊断结果等事项。法律依据：《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
《民法典》第四百七十条
合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：
（一）当事人的姓名或者名称和住所；
（二）标的；
（三）数量；
（四）质量；
（五）价款或者报酬；
（六）履行期限、地点和方式；
（七）违约责任；
（八）解决争议的方法。
当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
《民法典》第四百七十条
合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：
（一）当事人的姓名或者名称和住所；
（二）标的；
（三）数量；
（四）质量；
（五）价款或者报酬；
（六）履行期限、地点和方式；
（七）违约责任；
（八）解决争议的方法。
当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。
2023-10-08 12:58:51
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
职工从事非本职工作受伤,能否认定为工伤
在我国劳动者从事非本职工作受伤，如果该工作是在用人单为的安排下进行的，那么可以算工伤，用人单位需要依法申请工伤认定。但如果并不是用人单位安排的，则一般是不可以认
劳动法
人浏览
建议根据其要求写
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
在上下班途中发生非机动车交通事故可以算做工伤吗
劳动者在上下班途中发生交通事故，只要己方不是全责或主责，是可以认定为工伤的。上下班途中，在合理时间和合理路线上，受到非本人主要责任的交通事故伤害的，能被认定为工
交通事故
人浏览
合同条款违约责任怎么承担
承担合同违约责任的方式是：如果当事人依法约定了违约责任的承担方式的，按其约定的方式来承担；如果无约定的，当事人可协商要求违约方承担采取补救措施或者赔偿损失等违约
合同纠纷
人浏览
法律分析：报工伤报告书没有具体的书写要求，一般来说，写明职工姓名、身份证号码、受伤原因、受伤时间、伤残等级等情况即可。通常这个不是申请工伤认定的主要材料，所以并
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：报工伤报告书没有具体的书写要求，一般来说，写明职工姓名、身份证号码、受伤原因、受伤时间、伤残等级等情况即可。通常这个不是申请工伤认定的主要材料，所以并
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
实事求是写工伤事故报告即可
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
民事诉讼脑震荡赔偿范围有哪一些
因遭受人身损害导致脑震荡的受害人提起民事诉讼要求进行赔偿的范围包括有：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、交通费等治疗费用；造成精神损害的，还可以要求责任人
损害赔偿
人浏览
您好，关于您父亲的工伤问题，处理方式如下：1.如单位愿意配合，可在事故发生后30日内由单位向社保部门提出工伤认定申请，提交相关材料；2.如单位不配合或超过30日
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》被人打成轻伤了可以要求民事赔偿吗
被人打成轻伤了可以要求民事赔偿。侵权人应当赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。
损害赔偿
人浏览
离职时通常可申领一次性工伤医疗补助金。具体操作因情况而异：五至六级伤残职工，经本人提出可解除或终止劳动关系并申领；七至十级伤残职工，劳动合同期满或本人提出解除劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《民法典》规定同等责任精神损害赔偿怎么赔
同等责任精神损害赔偿数额确定的方式为考虑侵权人的过错程度、侵权行为的目的、方式、场合等具体情节、侵权行为所造成的后果、侵权人的获利情况以及侵权人承担责任的经济能
损害赔偿
人浏览
工伤未报销费用，常见处理方式有：1.用人单位承担；2.工伤保险基金支付；3.个人自付。具体选择应根据工伤原因、报销规定及实际情况判断。若因工作原因受伤，应优先由
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
事故理赔费用怎么处理
事故理赔费用应当首先由当事人所购买的保险的保险公司进行承担，保险赔偿额不足以承担的，再由当事人自身的财产承担。我国《机动车交通事故责任强制保险条例》规定，保险公
损害赔偿
人浏览
司机工伤死亡的赔偿，通常包括交通事故赔偿和工伤保险赔偿两部分。处理方式上，可以选择通过交通事故保险赔偿，同时申请工伤保险赔偿。具体选择应根据事故责任、保险覆盖范
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
申请做伤残鉴定，确定伤残程度
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工被杀公司是否要赔偿，视情况而定：1、如果是因为私人恩怨而被杀，与工作无关，则不属于因工死亡，不能享受工伤待遇，工厂不需要承担赔偿责任；2、如果是为了工作而被
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以帮助你，具体什么情况呢
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
1、劳动者在工地发生工伤，如果用人单位负有赔偿责任且不赔偿的，应该通过下列方法来处理;当事人之间协商;向基层人民调解组织或企业劳动争议调解委员会等申请;向劳动争
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
