公司一次性从工资扣除两个月社保，包含当月和次月的，但是当月已经离职，是否合法
更新时间：2023-07-27 17:39:07人浏览
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公司一次性从工资扣除两个月社保，包含当月和次月的，但是当月已经离职，是否合法
3位律师解答
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您好！理论上，自员工入职用人单位第一天起，就有权享受社保相关权益。但在实操过程中，单位往往每月只有固定日期统一缴纳保险费用，对于在此日期之前离职的可能就不再缴纳
2023-07-27 17:39:07
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若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2023-07-27 17:39:06
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你好，一般用人单位需要为您缴纳社保，如存在未及时补缴，您可以申请劳动仲裁要求补缴
2023-07-27 17:39:03
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您好！建议您向当地劳动监察投诉维权。
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