大拇指骨折可以评级吗
更新时间:2023-07-23 15:51:16人浏览
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大拇指骨折可以评级吗
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张前康律师
盟
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具体看看是工伤,还是一般人身损害(比如一般交通事故)。前者可能认定出伤残等级,后者认定条件较为苛刻,就不一定能评级。
2023-07-23 00:29:49
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法律分析:大拇指骨折伤残程度未达到鉴定标准。可以被认定为为轻微伤。
法律依据:《人体损伤程度鉴定标准》轻微伤5.10.5(d)腕骨、掌骨或者指骨骨折。
《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》
十级5.10.1定级原则:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。
5.10.2十级条款系列 凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。5)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;
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法律分析:大拇指骨折伤残程度未达到鉴定标准。可以被认定为为轻微伤。
法律依据:《人体损伤程度鉴定标准》轻微伤5.10.5(d)腕骨、掌骨或者指骨骨折。
《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》
十级5.10.1定级原则:器官部分缺损,形态异常,无功能障碍,无医疗依赖或者存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。
5.10.2十级条款系列 凡符合5.10.1或下列条款之一者均为工伤十级。5)一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;
2023-07-22 22:49:23
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拇指骨折主要看是否进行内固定手术,术后有无功能障碍等,一般为9-10级伤残之间,具体情况根据是工伤还是交通事故,评残标准不一样,建议具体情况到相关有资质的司法鉴定机构进行评定。
法律依据:《工伤保险条例》第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。
生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
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拇指骨折主要看是否进行内固定手术,术后有无功能障碍等,一般为9-10级伤残之间,具体情况根据是工伤还是交通事故,评残标准不一样,建议具体情况到相关有资质的司法鉴定机构进行评定。
法律依据:《工伤保险条例》第二十二条 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。
劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。
生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。
劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。
2023-07-22 22:49:18
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如果是发生手指指骨骨折后,在经过治疗,病人骨折端愈合良好,手指关节功能正常,在评残是,可评为10级;如果病人发生手指发生骨折后,同时合并神经损伤,经过正确治疗后出现手指关节功能障碍、末梢感觉障碍、神经营养障碍,可以定为9级伤残;如果病人发生手指完全离断伤,在经过正确治疗后,刀口愈合良好,一般可以评为8级伤残,所以如果手指功能受到影响,具体要看鉴定机构按《职工工伤与职业病致残程度鉴定来》判断,以鉴定结论为准。
法律依据:《工伤保险条例》第三十六条,职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;
(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
法律依据:《工伤保险条例》第三十六条,职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;
(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
2023-07-22 22:49:13
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您好,需要鉴定机构鉴定
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以鉴定机构的结论为准
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您好,是否构成轻伤,以法医部门的伤情鉴定为准。
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