5.4号离职的公司让我们自己承担所有的五险一金,包括公司支付的哪一部分是正常的吗?

更新时间:2023-06-11 07:52:19人浏览
问题描述:
5.4号离职的公司让我们自己承担所有的五险一金,包括公司支付的哪一部分是正常的吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师 咨询我
已帮助133364人 · 响应时间 平均3分钟内

五险一金单位都从职工工资里扣,如果扣除的是职工个人承担部分,则是合理合法的;如果全部费用都由职工个人承担,并从工资中扣除则违法,职工可以向劳动部门投诉,或申请劳动仲裁,要求单位归还多扣的工资。
根据规定,基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和住房公积金,应该由单位和职工个人按各自承担比例缴纳;工伤保险、生育保险应由单位缴纳保险费用,职工个人不承担保险费。
扩展阅读:
【保险】怎么买,哪个好,手把手教你避开保险的这些"坑"
2023-06-11 07:52:19
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助50173人 · 响应时间 平均4分钟内
法律分析:用人单位为员工购买五险一金的标准与公司上市与否无关。五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,及住房公积金。五险一金缴费标准基数每年是有变化的,每年6月到7月份缴费标准基数就会下来。缴纳额度每个地区的规定都不同,缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第二条 国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
2023-06-11 07:52:08
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助149858人 · 响应时间 平均2分钟内
法律分析:五险一金,单位需要承担一部分,这部分从单位银行账户中直接扣除,员工也需要承担一部分,从员工工资中扣除。单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数,以确保五险一金的正常缴纳。五险一金的缴费基数以员工上年度平均工资或入职首月工资为准。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第六十条 用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。
2023-06-11 07:51:15
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
交了五险一金离职了怎么办
交了五险一金离职了怎么办
现如今的很多用人单位都会为单位员工缴纳五险一金,这是员工的一种工作福利,所以是很多员工所向往的。那如果交了五险一金又离职了该怎么办呢?接下来,关于交了五险一金离
劳动报酬
人浏览
五险一金单位都从职工工资里扣,如果扣除的是职工个人承担部分,则是合理合法的;如果全部费用都由职工个人承担,并从工资中扣除则违法,职工可以向劳动部门投诉,或申请劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
产假五险一金自己交的那部分还要自己承担吗
产假五险一金自己交的那部分还要自己承担吗
产假期间,五险一金中自己交的部分还是由自己交,单位的部分由单位交。如果产假期间领取生育津贴的,单位无权克扣个人缴费部分,
劳动法
人浏览
六险一金是什么
六险一金是什么
五险一金,大家都知道是我们比较常见的一种社会保障,一般来说,五险一金包括养老保险医疗保险失业保险工伤保险生育保险等,还有一个住房公积金,那么六险一金是什么呢?接
社会保险
人浏览
你可以自由选择,如果在新单位工作,应当合并原单位年限计算为新单位工作年限。如果不接受新公司工作,原单位应当向您提供经济补偿。单位代扣代缴个人保险部分属于工资,个
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
在一家私企上班如果辞职是不是五险一金都白交了
在一家私企上班如果辞职是不是五险一金都白交了
劳动者在一家私企上班如果辞职的话五险一金不会白交。劳动者辞职之后,之间缴纳的五险一金还在劳动者的个人账户中;如果辞职后找
劳动法
人浏览
公司提供五险一金需要按照规定为职工参加五险一金,其中养老保险、医疗保险、失业保险由单位和个人按比例共同承担费用,单位占大头,个人占小头。工伤保险、生育保险是由公
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被裁员时如果是下半月,则当月的五险一金仍然由原单位缴纳。用人单位必须购买五险至合同的终止日期,如果是提前裁员那么一般要购买到离职后一月才可以。法律依据:被裁员时
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
产假期间的五险,个人缴费部分由个人承担,单位缴费部分由单位承担。根据规定,用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
老人财产分配官司受理后多长时间才能宣判
受理老人财产分配官司后一般三至六个月宣判。如果人民法院是适用普通程序审理的,一般需要在立案之日起六个月内宣判,若是有特殊情况导致延长了的,就可能会超过六个月;如
民事案由
人浏览
劳动合同没有解除,单位应当缴纳,且不得克扣工资,请假,单位同意,不
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
社会保险中工伤保险和生育保险,由单位承担费用,职工个人是不缴费的,社会保险,也就是通常人们所说的五险。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:五险一金,单位需要承担一部分,这部分从单位银行账户中直接扣除,员工也需要承担一部分,从员工工资中扣除。单位每月需要为员工申报正确的五险一金缴费基数,以
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
农村60岁以上老人每月领取的养老金,各省市的标准定不一样,比如黑龙江省60岁以上农村老人,每月领取的基础养老金是108元,另一部分是个人缴纳的基金账户总额除以1
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以向劳动监察部门投诉举报,要求签订劳动合同,足额按期缴纳社保。如果处理结果不合适,可以申请劳动仲裁,要求公司支付双倍工资(因未签订劳动合同),并补交社保。另外
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
相关文书下载
限时特惠

海量合同范本 · 任意编辑下载