就是 我们厂里面降工资 然后要求需提前半月申请离职 按旷工处理嘛 相当于一个月工资没了
更新时间:2023-06-05 11:23:27人浏览
问题描述:
您好 就是 我想问一下 我们厂里面降工资 然后要求需提前半月申请离职 然后直接走的话 按旷工处理嘛 一天就扣五六百 相当于一个月工资没了 像这种情况咋办呢
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马雪锋律师
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以公司未及时足额支付劳动报酬、未经协商一致单方调岗并降低工资为由提出解除双方劳动合同,并向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁
2023-06-05 11:23:27
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