灵活就业病退文件

更新时间:2023-05-02 04:36:18人浏览
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灵活就业病退文件
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灵活就业需要带以下材料:
1、劳动者的身份证复印件;
2、填妥的劳动用工和社会保险增减员表一式三份,并经劳动者本人签名或盖章;
3、已办理失业登记且失业登记仍有效的人员,还需提供就业失业手册或原失业证;
4、流动人员在本市暂住证复印件;
5、已婚育龄女性流动人员有效计划生育证明复印件。
:《中华人民共和国社会保险法》第五十七条法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第五十七条
用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。社会保险经办机构应当自收到申请之日起十五日内予以审核,发给社会保险登记证件。
用人单位的社会保险登记事项发生变更或者用人单位依法终止的,应当自变更或者终止之日起三十日内,到社会保险经办机构办理变更或者注销社会保险登记。
市场监督管理部门、民政部门和机构编制管理机关应当及时向社会保险经办机构通报用人单位的成立、终止情况,公安机关应当及时向社会保险经办机构通报个人的出生、死亡以及户口登记、迁移、注销等情况。
灵活就业社保怎么办理
1、带着户口本和身份证到当地的街道人力资源和社会保障服务中心;
2、填写参保登记表,按工作人员指示完成办理;
3、拿着登记表,到指定的银行办理一张银行卡,签订代收协议,每月会自动扣除社保和医保费用。
2023-05-02 04:36:18
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法律分析:一、办理病退(职)应提供的材料:1、病志(加盖病案室公章)2、诊断书3、相关影象资料(CT、X光片、彩超等)
二、办理病退、退职的程序:1、带好所需材料到劳动代理病退窗口填写申请表并盖章。2、每年3月1日—4月20日、8月1日—9月20日为劳动代理办理时间,每年的4月1日—20日、9月1日—20日将病退(职)鉴定材料送到市劳动和社会保障局医疗保险科。3、参加鉴定时带150元鉴定费。4、鉴定合格后将鉴定通知单返回到劳动保障代理服务中心病退窗口,办理相关手续。
法律依据:《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》 第五条 不具备退休条件,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的工人,应该退职。退职后,按月发给相当于本人标准工资百分之四十的生活费,低于二十元的,按二十元发给。
2023-05-02 04:36:13
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处理病退程序,申请病退(职)鉴定由公司统一申报,提供以下资料:(1)公司签字盖章的员工本人书面申请的**市员工生病,非工伤劳动力鉴定表的身份证复印件1英寸免冠近照1张可信的病史资料,其中精神病患者必须提供3年以上的系统治疗病历资料。(2)使用者必须对员工的申请进行初审,同时将初审状况在本企业公示一周,如果没有异议,使用者可以在**市员工生病,在劳动者受伤的劳动力鉴定表上签字盖章,与员工的其他资料提交县劳动鉴定委员会办公室。(3)申报参加企业员工因病退休(职)鉴定的员工资料由县劳动鉴定委员会和有关部门(社会保险局)审查后,市劳动鉴定中心根据各区县的申报人数统一安排鉴定时间和地点,由县劳动鉴定委员会办公室统一通知鉴定部门。(4)取得鉴定资格的员工收到鉴定资格通知后,向县劳动鉴定委员会办公室支付元鉴定费,准备相关检查、住宿费用。
法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第十六条参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

2023-05-02 04:36:02
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