约定劳动合同终止法定条件是什么
更新时间：2023-01-10 11:14:56人浏览
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约定劳动合同终止法定条件是什么
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劳动合同终止的条件：
（一）劳动合同期满限到期；
（二）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡、失踪的；
（三）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
（四）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；
（五）用人单位被依法宣告破产的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。法律依据：《劳动合同法》第四十四条
有下列情形之一的，劳动合同终止：
（一）劳动合同期满的；
（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
（四）用人单位被依法宣告破产的；
（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
（一）劳动合同期满限到期；
（二）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡、失踪的；
（三）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
（四）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；
（五）用人单位被依法宣告破产的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。法律依据：《劳动合同法》第四十四条
有下列情形之一的，劳动合同终止：
（一）劳动合同期满的；
（二）劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的；
（三）劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的；
（四）用人单位被依法宣告破产的；
（五）用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的；
（六）法律、行政法规规定的其他情形。
2023-01-10 11:14:56
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