你好我从工作6月18号到11月11号自动离职,没铪我签劳动合同,合法吗?

更新时间:2022-11-27 23:19:39人浏览
问题描述:
你好我从工作6月18号到11月11号自动离职,没铪我签劳动合同,合法吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘陆琴律师 咨询我
服务地区-江苏无锡·电话-187-2405-4248
您好,可以走劳动仲裁让单位赔偿
2022-11-23 14:53:52
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助88407人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者在签了劳动合同后自动离职的,一般不合法,劳动者要辞职的,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系,合法;若用人单位存在《劳动合同法》第三十八条情形之一的,劳动者可以单方面解除劳动合同,不需要通知用人单位。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款
用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
2022-11-23 13:54:06
张华芳律师
服务地区-江苏镇江
你好,可以主张双倍工资。
2022-11-27 23:19:39
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