小拇指受伤后在家休养后工资待遇

更新时间:2012-04-05 15:07:18人浏览
问题描述:
因在工作中小拇指碰断了,治疗期间都是公司负的医疗费,出院后需要在家休养一段时间,我想知道在休养这点时间的工资该怎么发?还有就是受伤当月已干了10天,本来一个月工资是2500,可这个月却给开了1200是不是不合理该怎样维权?
6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
田野律师
服务地区-北京北京
不合理的,可以申请劳动仲裁。
2012-04-05 15:07:18
毛健民律师
服务地区-辽宁大连
属于工伤,享受工伤保险待遇。
2012-04-04 20:48:55
王强律师
服务地区-辽宁大连
建议申请工伤,后在伤情稳定后进行伤残鉴定,根据鉴定结果享受工伤待遇.治疗期间工资待遇不变。具体伤残鉴定结果要看治疗结果 如需帮助,电话或QQ联系
2012-04-04 18:49:40
李艳影律师
服务地区-辽宁大连
停工留薪期工资与原工资相同。需要做工伤认定、劳动能力鉴定。如需要可电话联系。
2012-04-04 12:20:51
法律快车律师团队律师
服务地区-陕西咸阳
不合理的,可以申请劳动仲裁。
2012-04-04 09:50:45
王军律师
服务地区-辽宁大连
先申请工伤,后在伤情稳定后进行伤残鉴定,根据鉴定结果享受工伤待遇.治疗期间工资待遇不变.如果是手指骨折,可能是十级伤残.如如需要法律帮助,可以与我联系
2012-04-04 09:48:30
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