你好,律师,我在工厂上班五个多月了,厂里现在拖欠我两个月工资,我该咋办啊?

更新时间:2022-05-19 19:36:35人浏览
问题描述:
你好,律师,我已经在工厂工作了五个多月了。现在工厂欠我两个月的工资。我该怎么办?
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助67467人 · 响应时间 平均4分钟内
欠工资如何讨薪呢?1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。 4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。
2022-05-19 19:36:35
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工不签合同,我们该咋办?
员工不签合同,我们该咋办?
新招80多员工只有10余人愿签劳动合同。用人单位主动提出与员工签订劳动合同,却遭员工拒绝。这种怪现象引起多方的关注。记者从劳动部门获悉,确有一些企业反映这一情况
劳动合同订立
人浏览
你好,可以申请劳动仲裁维护自己的权益。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司拖欠工资该怎么办呢
公司拖欠工资该怎么办呢
公司拖欠工资,劳动者应先向用人单位提出支付的要求,主动与用人单位沟通协商。协商不了的情况下,可向劳动争议调解委员会提出请
公司法
次播放
逢山开路,遇水架桥
逢山开路,遇水架桥
台湾茶王李瑞河在台湾建起了东南亚最大的制茶厂,在岛内开设了42家茶叶商店,茶叶中场占有率达到133%,营业额在1937年底达到了12亿元新台市。此外,还设有证券
招商纠纷
人浏览
天高任鸟飞,海阔凭鱼跃
天高任鸟飞,海阔凭鱼跃
坐在门室里看着来来往往的过客,心里一阵温暖,我的努力也证实了我当初的想法,这创业一路上走过来,几多艰辛几多血泪,回首时一阵热泪涌现心头。一、不能就这样的活,逼上
商业招商动态
人浏览
可以通过仲裁或诉讼要求支付拖欠的工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司以我怀孕为由克扣工资怎么办?
公司以我怀孕为由克扣工资怎么办?
公司以劳动者怀孕为由克扣工资的处理是:劳动者可以通过以下方法维权:与公司协商;向调解组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申
劳动法
人浏览
你好,可以向劳动仲裁部门申请仲裁追讨报酬。没劳动合同,可以找工资条、工卡、打卡记录等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,可以向劳动纠察大队举报
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
讨薪有以下途径:1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。3、有欠条的,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金,不是低保老人丧葬费补贴金,按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户,可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
劳动法
人浏览
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法,法律在一定范围内允许,但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司,除总承包合同中约定的分包外,分包行
劳动法
人浏览
有证据的话可以直接到劳动仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资并支付经济赔偿金。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
清明节加班,常见处理方式有支付加班费和调休。根据劳动法规定,法定节假日加班应支付加班费,不能调休。若用人单位与劳动者协商一致,也可选择调休,但需注意调休时间应在
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
个人清包工需要资质吗
个人清包工需要资质吗
个人清包工通常不需要资质。清包工是指业主自行购买所有材料寻找装修公司、装修队伍或者劳务公司、工程服务公司施工的工程承包方式。业主无需具备资质,装修公司、装修队伍
劳动法
人浏览
处理此类问题的常见方式包括:与合伙人协商、向劳动保障行政部门投诉、寻求法律援助或提起诉讼。选择时需考虑证据充分性、成本效益比以及个人情况等因素。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间,医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间,工伤保险的缴费基数则为4713元到2
劳动法
人浏览
未成年干陪酒领队老板不发工资,可依法维权。根据《劳动争议调解仲裁法》,你可先申请调解,不成则申请仲裁,最后可起诉讨薪。如不及时处理,可能影响未成年人权益,造成经
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的,可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定,用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
劳动法
人浏览
做日结工不给工资解决方法如下:1、到劳动行政部门举报;2、直接向劳动仲裁委员会申请仲裁;3、如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁裁决书后15天之内到法院起诉;根据
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的,但是需要企业主动申请减免,有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定,基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
劳动法
人浏览
如果用人单位已经支付了部分工资,但未完全支付,劳动者可以与用人单位沟通协商,要求支付剩余工资。如果协商无果,劳动者可以依据《工资支付暂行条例》的规定,向劳动监察
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果合同工资和实际工资不一样的情况是在劳动者与公司约定的劳动合同范围内可能出现的,不违法;如果是公司克扣员工工资的,违法,劳动者可以向劳动行政部门举报或向法院申
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:劳动者自离的,是有工资的,如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报或者申请劳动仲裁。如果用人单位有证据证明因为劳动者的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者离职的工资应当在单位与其解除或者终止劳动合同时发。用人单位应当一次性为劳动者结清工资,且要为其出具离职证明。但双方对离职工资的发放依法另有约定的,则按其约
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询