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土地流转合同解除的情形
我国出台的《民法典》对可以解除合同的情形做出了规定。那么，土地流转合同解除的情形有哪些呢？接下来将由法律快车小编为您介绍更多关于“土地流转合同解除的情形”相关方
合同的权利义务终止
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合法的解除劳动合同的情形很多，有些是需要支付经济补偿金的，如果合法解除就不需要赔偿。如果违法解除劳动合同就需要赔偿双倍经济补偿金
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不与劳动者签订劳动合同是否违法
工厂不签劳动合同是违法的，用人单位应当按月支付二倍的工资。劳动合同是用人单位同劳动者之间确定劳动关系，明确相互权利义务的协议。订立和变更劳动合同，应当遵循平等自
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你好，你的情况可以要求经济补偿，可以要求5个月工资的经济补偿。
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不能解除劳动合同的情形
我们知道，用人单位和职工都有解除劳动合同的权利，那么在什么情形下用人单位不得行使解除劳动合同的解除权呢？由哪些法律依据呢？以下就是法律快车小编为您整理的最新不能
解除劳动合同
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对于该问题，需要具体分析，例如，劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议，由用人单位解除劳动合
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你好，如果单位违法解除劳动合同可以申请劳动仲裁维权
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您好，建议收集固定好聊天记录、通话录音、考勤记录、工友证明等相关证据材料，后期协商不了可以直接去劳动局反映，劳动局会核实相关情况。具体可以联系免费讲解详细处理意
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低保户死亡还有什么补助吗
低保户死亡后没有补助。低保是最低生活保障金，不是低保老人丧葬费补贴金，按规定没有。农村低保户被纳入了农村建档立卡贫困户，可以享受农村建档立卡贫困户的一些扶贫政策
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以拖欠工资，不缴纳社保为由申请劳动仲裁
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分包单位可以再劳务分包吗
分包单位不可以再劳务分包。劳务分包是施工行业中的普遍做法，法律在一定范围内允许，但是禁止将承揽到的分包作业再分包给其他的公司，除总承包合同中约定的分包外，分包行
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你好依据你们的合同确定
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您好，您可以申请劳动仲裁
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2022年北京社保缴费基数是多少
2022年北京社保缴费的养老保险基数范围在3613元-26541元之间，医疗保险的缴费基数则为5360元到29732元之间，工伤保险的缴费基数则为4713元到2
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公司搬迁员工不愿去，可协商变更合同或解除合同。选择时需考虑员工意愿、合同条款及公司实际情况。协商变更可保留员工，解除合同则需支付经济补偿，需权衡利弊后决策。
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女的社保到退休年龄没有交10年该怎么办
女性职工的社保若到了退休年龄没有缴纳够10年的，可以在社保经办机构办理一次性补缴的手续。我国《社会保险法》规定，用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比
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你好，那现在是遇到了什么事情d
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企业缴纳五险一金还会不会减免
企业缴纳五险一金的费用还是可以减免的，但是需要企业主动申请减免，有关部门是不会主动对其进行减免的。我国《社会保险法》规定，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金
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如果上家公司已经倒闭，你可以尝试联系该公司的清算组或破产管理人，看是否能够获取离职证明。如果无法联系到清算组或破产管理人，你可以尝试向当地劳动监察部门或劳动仲裁
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上下班途中非本人主要责任交通事故伤害，视为工伤
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你好，公司安排的放假是有工资的d
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大小周放假的没上满一个月也有工资A
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