无固定期限职工的待遇
更新时间:2012-03-21 13:00:29人浏览
问题描述:
无固定期限职工被辞退后,是否有最低生活保障?
9位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
我省交通职工签订无固定期限劳动合同
昨天,陕西省交通建设集团西安绕城分公司举行无固定期限劳动合同签订仪式。今后,我省交通系统将全部实行与员工签订无固定期限劳动合同。据了解,近年来,随着我省交通事业
无固定期限劳动合同
人浏览
1、你可以要求公司与你签订无固定期限劳动合同,以前的合同不用补签。2、申请仲裁可以拿到工资差额,可以在解除劳动合同是所要,但是要保留证据。3、应当缴纳社会保险,
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
张民能否签订无固定期限的劳动合同
【案例】〖HTK〗张民于1975年参加工作,1979年被调入某丝织厂(以下简称丝织厂)。1995年,丝织厂实行全员劳动合同制,丝织厂先后两次通知张民签订劳动合同
无固定期限劳动合同
人浏览
按照劳动合同法的规定,签订无固定劳动期限的合同可以最大限度保护劳动者的权利,企业只有在劳动者出现重大过错的情况下,比如触犯刑法受到刑事处罚、由于过错给用人单位造
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
无固定期限劳动合同的签订
无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。订立无固定期限的劳动合同,劳动者可以长期在一个单位工作。这种合同适用于工作保密性强、技术性
劳动合同知识
人浏览
固定期限劳动合同和无固定期限劳动合同只是劳动合同的两种形式,但是在解除合同的赔偿上是一样的。只要是用人单位违反法律规定解除,都需要进行经济补偿。但是在企业裁员上
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
按照《劳动合同法》第十四条无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。有下列情形
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,咨询劳动部门。
全部8个答案 >
人咨询过 去咨询
现你的情况描述不够全面,如需具体咨询或帮助,可与我联系面洽。以上意见供你参考!
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以直接向当地有关部门咨询
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动仲裁微信聊天记录算证据。作为证据想让法院得到认可并支持,必须要完成以下的举证:1、必须确认微信的使用主体就是当事人双方。如果当事人一方向法院提交了微信证据,
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
不可以不给工资。试用期工资应支付,且不低于相同岗位最低档工资的80%,也不得低于当地最低工资标准。如不及时支付,可能面临劳动纠纷和法律责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务外包的工人不缴纳社保不违法。根据我国法律规定,劳务关系中,用人单位是不需要给劳动者缴纳社会保险的。只有劳动合同中,才需要给员工缴纳社会保险。简单的说,就是劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求对方亲生子女出养老费,但需符合条件。根据《民法典》规定,成年子女有赡养义务,如不履行且父母缺乏劳动能力或生活困难,父母有权要求给付赡养费。如对方亲生子女
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好,建议及时报警处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,正常上班即可,此时用人单位和劳动者双方都可以随时解除劳动关系。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,合同三方具体协商解除合同即可。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
是不合法的,试用期应按照百分之八十的工资发放
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询