停工留薪期目录，指头骨折3个月，但医院医嘱2个月，公司以医嘱为期限，如果不到岗按旷工处理，合法吗
更新时间：2021-12-18 11:20:18人浏览
问题描述：
停工留薪期目录，指头骨折3个月，但医院医嘱2个月，公司以医嘱为期限，让员工休息2个月上班，如果不到岗按旷工处理，合法吗
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
钱志强律师
盟
服务地区-湖北武汉·电话-134-7606-2451
您好！请问目前是怎样与公司协商的呢？您这边可以跟我说一下详细的情况，我会尽可能维护您的合法权益的。
2021-12-18 11:20:18
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你好，马上给您电话解答，方便电话沟通一下吗///
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2、其
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你好 这个要看保密协议具体是怎么约定的
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